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多角度优化班级管理 全方位提升学生素养

2020年01月13日 19:48:03 访问量:448


一、细节决定成败

1、班级日常管理­——勤抓、多管、奖惩结合。

(1)仪表:严格按照学校要求男生不留长发、怪发;女生不染发,长发将头发束起来。(2)卫生:值日表责任到人,卫生区域有专门的同学负责。并且充分调动班级干部,随时进行卫生检查。(3)物品摆放:我们班要求桌面不放任何与学习无关的东西,并且购置了挂置式的书袋,桌面只允许放本节课使用的书本,大大提高了学习效率。(4)严肃纪律:严查迟到、旷课,包括每节课前迟到。充分利用班级干部,督促早晚自习和自习课纪律。课前设立班干部值班表,每节课前有值班干部在任课教师到班级前,督促学生守纪并且准备本节课所需书本。(5)规范两操:眼操,责任到人,有专门的班级干部负责;大课间跑操和间操,利用体育课和自习课加强练习和整改,亲自示范,个别同学单独练习。(6)请假:要求必须学生家长电话请假,明确请假时间和学生具体到校时间。针对爱请假的学生和家长,特殊谈话。(7)签订家校协议:针对情况特殊、家长不能起到监管责任的学生,以及身体状况特殊的学生,签订家校协议,明确家长需要配合学校做到的工作,以确保学生安全。

2、班级队伍建设——慎选、培养、放权、全力支持。

(1)班级干部的选拔:班干部既肩负着重要的管理职责,又承担示范和带头作用,对班风建设和班级管理产生深远影响,班级组建了班级干部团队,不定期召开班干部会议,责任到人。(2)充分调动小组组长和各个负责人的职责。按照学校“问题导学,正向激励”的教学模式,组长负责管理组员,各组设有卫生负责人、作业负责人和纪律负责人。负责督促本组卫生,早自习前收作业,最后将作业上交情况汇总给课代表,这样节省了早上收作业的时间,可以尽快进入学习状态。(3)任用认真负责有担当的课代表:负责检查作业的数量和完成状况,督促学生上交作业,认真记录,及时跟老师反映作业的完成情况。同时负责小考卷纸的送发,并向老师反馈情况。(4)选取特色负责人:比如护花使者、扣分检查负责人、区域卫生负责人。就上课容易犯困的同学也在旁边安排一个督促的负责同学,效果很好,充分发挥了每一位同学的作用。

二、学习习惯的养成教育

1、行为习惯决定学习习惯:一是尊重老师,团结同学。改掉不良用语;二是课堂上端正坐姿,杜绝扣手、转笔等小动作,保证良好的学习状态;三是严明室内纪律和走廊纪律。

2、检查课后作业:每天早自习的时间,我都会对作业的上交数量和完成状况进行检查。返校回来的晚自习,到校后马上收作业,进行检查。

3、配合科任老师进行及时强化:每天请老师留一道重点题,每晚布置给同学们背,第二天我利用早自习的时间考。

4、发挥优等生的优势:鼓励学生之间互相讨论问题,让成绩较好的学生讲解习题答案,介绍学习方法。

5、考试成绩分析:每次考试之后,我都会让同学们对考试成绩进行分析,找出原因,并制定下次考试各科的目标。

三、思想决定高度

1、及时强化,放大优点,鼓励每一次进步。

2、播放励志演讲和视频,多读励志文章,努力进行思想上的鼓舞。

3、苦情计,结合生活事例,列举班级各科老师的辛苦和付出,不断抬升任课教师在学生心中的地位,加强学生对老师的认同感,从而更加尊重老师,乐学、爱学。

4、从小事上给予同学们互相帮助的机会,培养正能量,不断强化班级凝聚力。

高二六班是一个团结上进的集体,做班主任工作仅一年半,我所带班级连续两次被评为三好班级,2016年学校田径运动会荣获女子团体第二名、优秀检阅队伍奖;2016年冬季长跑比赛荣获女子第二名;2017年春季大课间跑步展演获得优秀奖。二年六班是一个具有强大正能量和凝聚力的集体。

 

 

编辑:白旭飞
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